انا صاحب مكتب ولدى عامل مؤمن علية بمبلغ 400 جنيه اساسى فقط لاغير واراد الاستقالة من عندى بتاريخ 15 يونيو فهل التامينات ستاخذ منى حصة الشهر كاملا ( 56 عامل + 104 صاحب عمل ) ام انها ستاخذ منى نصف شهر فقط ( 28 عامل + 52 صاحب عمل ) . برجاء الافادة وجزاكم الله خيرا .

السائل الكريم استاذنا الفاضل محمد بك حياكما الله
اذا كان تاريخ الاستقالة هو 15 يونيو كما اوضحت وهو ذات التاريخ الذي سوف تدرجه في الاستمارة رقم 6 وتقدمها للتامينات في ميعادها فانه لايستحق عن شهر انتهاء الخدمه اية اشتراكات عن هذا العامل المستقيل طالما ان المنشاة التي يعمل بها هي قطاع خاص وذلك وفقا لنص الفقرة الاخيرة من المادة 132 ق 79 لسنة 1975 ونصها
تحسب الإشتراكات المستحقة عن المؤمن عليهم المشار إليهم بالمادة السابقة الذين يلتحقون بالخدمة بعد شهر يناير على أساس أجر الشهر الذى إلتحقوا فيه بالخدمة وذلك حتى يناير التالى ثم يعاملون بعد ذلك على الأساس المبين فى المادة السابقة.

وبالنسبة للمؤمن عليهم الذين ينطبق عليهم هذا القانون لأول مرة تحسب الإشتراكات المستحقة عن الأجر الأساسى على أساس أجر الشهر الذى يبدأ فيه سريان هذا القانون عليهم حتى يناير التالى ثم يعاملون بعد ذلك على الأساس المبين فى المادة السابقة.

وفى جميع الأحوال تحسب الإشتراكات المستحقة عن الأجر المتغير على أساس تلك الأجور فى الشهر الذى إلتحقوا فيه بالخدمة أو فى الشهر الذى يبدأ فيه سريان هذا القانون عليهم بحسب الأحوال ثم يعاملون بعد ذلك على الأساس المبين فى المادة السابقة.

وتستحق الإشتراكات كاملة عن الشهر الذى تبدأ فيه الخدمة ولا تستحق عن جزء الشهر الذى تنتهى فيه
محمود احمد اسيوط

معنى هذا اننى لن ادفع شئ عن الشهر انا او العامل ( شهر الاستقالة ) برجاء التاكيد وجزاكم الله خيرا

نعم
لن تدفع شئ عن الشهر انت او العامل ( شهر الاستقالة )
حيث انتهت الخدمة قبل آخر يوم في الشهر

راجع الفقرة الأخيرة من المادة المشار اليها بالمداخلة 2
وتستحق الإشتراكات كاملة عن الشهر الذى تبدأ فيه الخدمة ولا تستحق عن جزء الشهر الذى تنتهى فيه