بهاء العنانى

ولكن ما رايكم اساتذتى الافاضل انه يريد تخفيض جميع الفروق التى صرفت بالزياده عن النسبه التى قررتها الدوله فى العلاوات الاجتماعيه من 2005 وحتى 2015 وتقليل الاساسى فى مرتبات العاملين وازاله كل العلاوات التى كانت تضاف وتنضم للاساسى بحكم القانون مثلا اساسى موظف من واقع كشف مرتبات شهر ديسمبر 2017 الاساسى 2500 جنيه ويريد تغييره ليصبح الاساسى التامينى فى 1/1/2018 وهو 1370 والفرق يصبح متغير هل هذا قانونى اتمنى منكم افادتى لان الموضوع يتعلق بموظفين شركه كامله