سيادة المستشار / محمد بك الصياد لدى سؤالين ارجو التكرم بافادتنا باجابتهما :-
1- اذا كان الاجر المتغير هو بطبيعته متغير شهرياً فكيف يمكن تحديد اجر الاشتراك المتغير فى استمارة 1 تامينات للعامل فمثلاً العمولات متغيرة شهرياً فعند كتابة استمارة 1 فى خانة الاجر المتغير كيف نحدد هذا الاجر ؟

2- هل يجوز الاتفاق فى عقد العمل محدد المدة السنوى على حق كلا الطرفين فى انهاء العقد قبل انتهاء مدته المحددة بالعقد بشرط ان يخطر كلا منهما الطرف الاخر قبل الانهاء بشهر ؟

وشكراً جزيلاً لسيادتكم جعله الله فى ميزان حسانتكم