من فضلكم دلوقتي انا مهندس ميكانيكي حر و كنت اعمل موظف في احد الشركات المعروفة لحد سن 58 سنة و مأمن عليا و بيتم سداد الاشتراكات بانتظام و بعدين تركت العمل لدي الشركة دي و لظروف ما فتحت منشأه فردية ببطاقة ضريبية و سجل تجاري بعد ما تركت الشركة يعني وانا عندي 59 سنة و استمرت في حدود ال 11 شهر و قمت باغلاقها ..
السؤال
في ظل قانون التٱمينات الحالي و تعديلاته هل ينطبق عليا استحقاق معاش الشيخوخه عند بلوغ سن 60 سنة ام عند بلوغ سن 65 سنة ؟ و هل التٱمينات عندها معلومة بالمنشٱه الفردية من عدمه؟

و شكرا جزيلا