العالم الكبير الفاضل محمد بك الصياد حياكم الله
كما هو معلوم والمتبع ووفقاً لأحكام المادة ١٠٧ من قانون التأمين الاجتماعي رقم ٧٩ لسنة ٧٥ هو الايكون الابن بلغ سن ٢١
سنة وهناك استثناء الابن العاجز عن الكسب والطالب بأحد المراحل التعليم التي الاتجاوز مرحلة الليسانس أو البكالوريس أو ما يعادلها بشرط عدم تجاوز سن ٢٦ وان يكون متفرغ للدراسة كذلك الحاصل علي مؤهل نهائي لليجاوز المراحل السابقة الي اخر نص المادة
وقد يلتحق بعض الأبناء الطلبه والمتفرغين للدراسة والمستحقين المعاش بعد سن ال٢١ سنه بعمل ويتم التأمين عليهم والمتبع هو ايقاف صرف المعاش نهائي وصرف المنحة وإيقافه من الشهر التالي من الالتحاق حيث أن التحاقهم بعمل بعد سن ال٢١ ومن ثم فإنه لا يعود لهم الحق في إعادة صرف معاشهم مرة أخري بعد تركهم للعمل وتقديم س ٦ وثم تخطرنا الكلية بأن هذا الابن لايزال طالب ومفيد بالدراسة ومنتظم
والمحال لصرف وإعادة معاشه الموقف نهائي حتي لو ترك الخدمة وتفرغ للدراسة
الاانه بعض أعضاء الإدارة القانونية عممت خطاب مضمونه أن الابن المذكور يوقف معاشه فترة الالتحاق بعمل فقط ويعاد صرف معاشه بعد ترك الخدمة طالما أن الابن متفرغ للدراسة ولم يبلغ سن ٢٦ سنه
ولكن اري كما تعلمنا وفقا للمادة المشار إليها ١٠٧ لإيعاد نهائي صرف معاش الابن الذي تعدي سن ٢١ سنه حتي وإن كان متفرغا الدراسة يظل معاشه مقطوع وموقف
اترك لسيادتكم التعليق والرأي وفقا لما اجبت عليه
محمود احمد اسيوط