العودة   منتديات الصياد دوت نت > مستشارك التأميني > مستشارك التأميني

إضافة رد
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 09-12-2010, 12:16 AM   #1
sherif
عضو حديث
إحصائية العضو







sherif غير متواجد حالياً

 

افتراضي موظفين يعملون لدينا ومؤمن عليهم بجهات اخري-الازدواج التأميني

نحتاج الي بعض العماله الغير موجوده وهم يعملون صباحا بشركات قطاع عام وياتون الينا ليلتحقوا بالعمل بورديات ليله حتي يزيدو ا من مرتباتهم ولكن مازالوا على قوة القطاع العام ويعملون به فما هو الوضع القانوني الذي يمكن ان نقوم به فنحن نستفيد لقلة هذه العماله وهم يستفيدوا لزيادة مرتباتهم

مع جزيل الشكر والاحترام،،،







آخر تعديل sherif يوم 09-12-2010 في 12:31 AM.
    رد مع اقتباس
قديم 10-12-2010, 01:36 AM   #2
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

أولا : لايجوز التأمين علي هذه العمالة طبقا لمبدأ عدم الازدواج التأميني

ثانيا : اذا لم تكن هناك موافقات من جهة عملهم الأصلية بالعمل خلال الفترة المسائية فانهم يتعرضون للمساءلة القانونية من جهة عملهم

ثالثا :اذا ماحدثت لهم اصابة فانها لن تحتسب اصابة عمل مما يعرض الجهة التي يعملون لديها في الفترة المسائية للمسئولية عن تعويضهم عن الاصابة

رابعا يجب اتخاذ الاجراء الصحيح وهو أن يتم اعارتهم داخليا من جهة عملهم الأصلية الي الجهة التي يعملون لديها بالقطاع الخاص ويتبع بشأنهم أحكام الاعارة الداخلية المنصوص عليها بقانون التأمين الاجتماعي الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975 والقرار الوزاري رقم 554 لسنة 2007

أو أن يحصلون علي أجازة من جهة عملهم الأصلية للعمل بالداخل

راجع في هذا الشأن ضمن المؤلفات بالموقع ومنتدي المذكرات

المذكرة الثالثة


أحكام خاصة ببعض مدد الإشتراك


في قانون التأمين الاجتماعي


الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975

المبحث السابع : مدد الإعارة الداخلية ومدد الانتداب طول الوقت ومدد الإجازات الخاصة للعمل بالداخل.






التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
آخر تعديل الصياد يوم 23-01-2014 في 03:41 PM.
    رد مع اقتباس
قديم 13-07-2017, 11:07 AM   #3
hreedy3trees
عضو حديث
إحصائية العضو







hreedy3trees غير متواجد حالياً

 

افتراضي رد بمثال

السؤال رقم 1/3 الندوة الثالثة 2 / 6 / 2001
مؤمن عليه عين بهيئة السكة الحديد من 2/7/1986 ثم تقدم بصحيفة بيانات أساسية بمدة خدمه سابقة بإحدى الشركات بالقطاع الخاص مدون بها انه أنهيت خدمته بالشركة عام 2001 فكيف تضم هذه المدة إلى مدة خدمته بالهيئة ؟
الإجابة :
قانوناً لا يجوز الجمع بين وظيفتين فى وقت واحد ولكن المعاملة التأمينية فى حالة الازدواج التأمينى تكون كالآتى : -
أولاً : فى حالة الازدواج بين قوانين التأمين الاجتماعى يوجد 4 قوانين تأمين اجتماعى .
1) قانون التأمين الاجتماعى الصادر بالقانون رقم 79 لسنة 1975 .
2) قانون التأمين الاجتماعى على أصحاب الأعمال ومن فى حكمهم الصادر بالقانون رقم 108 لسنة 1976 .
3) قانون التأمين الاجتماعى على العاملين المصريين بالخارج الصادر بالقانون رقم 50 لسنة 1978 .
4) قانون التأمين الاجتماعى الشامل الصادر بالقانون رقم112 لسنة 1980 .
وفى حالة الازدواج بين هذه القوانين يتبع الأتى :
أ ) فى حالة الازدواج بين قانون 79/75 وأى قانون آخر يعتبر صحيحاً التأمين طبقاً للقانون 79/75 ويبطل الآخر 0



ب ) وفى حالة التأمين وفقا للقانون 112/80 وأى قانون آخر يعتبر صحيحاً التأمين وفقا للقانون الآخر ويبطل التأمين وفقا للقانون 112/80 0
ج ) وفى حالة الازدواج بين ق 108/76 و 50/78 يكون التأمين وفقاً للأسبق فى التأمين ويبطل الآخر 0
ثانياً : فى حالة الازدواج بين قطاعات التأمين الاجتماعى وفقا للقانون 79 لسنة 1975 يوجد 4 قطاعات داخل القانون 79 لسنة 75 هى :-
1) حكومى 2) عام 3) أعمال عام
4) خاص { نمطى – سيارات – مقاولات – مخابز )
فى حالة الازدواج بين هذه القطاعات يتبع الآتى :-
أ ) فى حالة الازدواج بين القطاع الخاص وأى قطاع أخر يكون التأمين صحيحا وفقا للقطاع الآخر ( حكومى – عام – أعمال عام) ويبطل التأمين وفقا للقطاع الخاص .
ب ) فى حالة الازدواج فى التأمين بين القطاع الحكومى والعام والأعمال العام يكون التأمين صحيحا للأسبق فى التأمين ويبطل التأمين فى القطاع الآخر .
ثالثا : فى حالة الازدواج بين قطاعات القطاع الخاص .
تكون الأولوية فى التأمين فى حالة الازدواج وفقا للترتيب الأتى :
{ نمطى – سيارات – مقاولات -- مخابز }
وبالنسبة للحالة المعروضة حيث أن الازدواج بين القطاع الحكومى والخاص فإن التأمين يعتبر صحيحا وفقا للقطاع الحكومى وباطلا بالنسبة للقطاع الخاص .







    رد مع اقتباس
قديم 13-07-2017, 11:56 AM   #4
الصياد
--- مستشار التأمين الإجتماعي --- محمد حامد الصياد
 
الصورة الرمزية الصياد
إحصائية العضو







الصياد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

بارك الله فيكم
هل الهدف من المداخلة زيادة الإيضاح أم لكم رأي آخر ؟

راجع أيضا الرابط
http://elsayyad.net/forum/showthread...C7%E1%ED%E5%C7
وعنوانه
قفل مده العاملين بالخارج - للتأمين وفقا للقانون 79 لسنة 1975 - أولوية تطبيق القوانين







التوقيع

مع تحياتي
محمد حامد الصياد
مستشار التأمين الإجتماعي
وكيل أول وزارة التأمينات (الأسبق)
رئيس صندوق التأمين الاجتماعي للعاملين بالحكومة (الأسبق)
محمول: 01001428370
    رد مع اقتباس
إضافة رد


يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
تأمين شامل لأول مرةعلى موظفين شركة-كعب مكتب العمل-الرقم التأميني-أجرونسب الاشتراك amahdy مستشارك التأميني 1 13-12-2012 10:17 PM
الازدواج التأميني للتأمينات طارق زهيري مستشارك التأميني 1 18-10-2012 05:18 PM
مخرج قانوني - الازدواج التأميني hossam مستشارك التأميني 1 01-05-2012 12:05 AM
علاج الازدواج التأمينى-معالجة الازدواج التأميني لمدد الاشتراك وكيفية حصرمدد الاشتراك sawsan salah مستشارك التأميني 5 22-02-2012 11:13 PM
الازدواج التأميني elmanse1988 مستشارك التأميني 6 18-12-2010 02:42 PM

الساعة الآن 09:31 PM.