العودة   منتديات الصياد دوت نت > منتديات التامين الإجتماعي > الجديد في التأمين الإجتماعي

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 13-10-2014, 02:06 AM   #11
وليد حامد
عضو معتمد للرد علي الاستفسارات
إحصائية العضو







وليد حامد غير متواجد حالياً

 

افتراضي

ا/ الصياد
ما سبق ارساله يمثل ما تم اعداده بمعرفه مجموعه تطوير العمل والدعم الفنى بالصندوق الحكومى
ما قمنا بكتابته بنظام ال word وارسلناه لسيادتكم اليوم عبر بريدكم الالكترونى
جزء التعليق حاولت قدر الامكان ان اضيف لما سبق اعداده بمعرفه
مجموعه تطوير العمل والدعم الفنى بالصندوق الحكومى
اما مقارنه حالات بلوغ السن طبقا لبعض الجهات وبيان الفارق فى المستحقات قبل وبعد تطبيق القانون 120 لسنه 2014
فهى من اعداد الزميل / يامن عبدالرحيم داود من الصندوق الحكومى






    رد مع اقتباس
 


يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف)
 

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى مشاركات آخر مشاركة
كيفيه حساب اجر التسوية الاساسى قانون 120 لسنه 2014-المدة المشتراة بنظام المكافأة right.voice مستشارك التأميني 16 14-12-2014 12:18 AM
قرارجمهوري بالاعفاءمن الفوائدبرقم118لسنة2014-إعفاءالمنشآت والمؤمن عليهم من المبالغ ال mahmoud48 مستشارك التأميني 6 12-12-2014 11:48 PM
الائحه التنفيذيه للقانون 112 لسنه 1975-قراروزير التامينات رقم 58 لسنه 1976 وتعديلاته وليد حامد منتدي الطلبات والإقتراحات 2 13-05-2014 07:31 PM
مذكره اللجنه الفنيه الدائمه رقم 15 لسنه 2014-بشأن تطبيق الماده 10 من ق 108 لسنه 1976 وليد حامد منتدي الطلبات والإقتراحات 10 22-04-2014 04:30 PM
صرف معاش لصاحب العمل عن مدة اشتراكه طبقا للقانون 79 لسنه 75-القرارالجمهوري62لسنة1986 sawsan salah مستشارك التأميني 7 16-01-2012 12:02 PM

الساعة الآن 11:11 PM.