كيف يتم تحصيل المبالغ المستحقة على احد العاملين لحساب الضمان الاجتماعى

تعرض بيانات الحالة بالتفصيل والتواريخ

التفاصيل ان خطاب جاى من الصمان الاجتماعى فيه بعض العاملين لدينا بالجهة وامام كل اسم المبلغ المستحق تتراوح ما بين 32000 ج - 3200 ج لحساب مديرية الشئون الاجتماعية فبعد سؤال مديرى قالى يتخصم فى حدود ربع الصافى ولكنى قراءة فى قانون الضمان الاجتماعى ان الخصم لا يجب ان يزيد على 3 سنوات وفى الحالة ده المبلغ المخصوم هيعدى ربع الصافى فالصراحة مش عارف ايه الصح والف شكر لحضرتك سيادة المستشار

المادة اللى اقصدها سيادة المستشار المادة رقم 21 من قانون الضمان الاجتماعى

ما هو سبب المديونية ؟
نوافي بصورة الخطاب المشار اليه

سبب المديونية ليست واضح بالخطاب بس اعتقد انهم كانوا بيعملوا لدينا فى الجهة وبيتقاضوا نفس الوقت مبلغ من الشئون الاجتماعية وحاجة كمان بعضهم بيعمل باليومية والبعض الاخر موقعين عقود مكافاة شاملة وارسلت لحضرتك صورة من الخطاب على الايميل بعنوان " بخصوص الضمان الاجتماعى "

تراجع الجهة المرسلة للخطاب لبيان سبب المديونية تفصيلا