جزاكم الله كل خير معالي المستشار وجعله في ميزانك .
الحقيقة أن أحد المفتشين في التأمينات نصحني أن أكتفي بحوالي 26 سنة تأمينية وأقوم بعمل معاش مبكر -
وحيث أن عمري 55 سنة فإنه عندما أصل سن الستين سنة يكون معاشي قد زاد
وفي نفس الوقت لا أتعب نفسي بتحمل دفع الإشتراك في ظل تقاعس أصحاب الأعمال بتحمل هذا الاشتراك .
وأن هذا حق لي طالما أنني قد أوفيت بالتزاماتي حتى تقاعدي.
وأن المتعارف عليه ضآلة قيمة المعاش بالضافة الى امكانية صغر السن التي تمكن الشخص من مواصلة العمل لتحسين الدخل بجانب المعاش .
1- هل هذا الكلام صحيح .
2- هل يحق لي العمل - و أنا صيدلي - كمدير مسؤول - دون أن يقتطع ذلك من قيمة المعاش .(حيث ورد في رد لمعالي المستشار كما يلي
(( بعد ربط المعاش ـ لا يتم تخفيضه بسبب العمل ـ طبقا للأحكام الدستورية الصادرة فى هذا الشأن *شكرا للمشاركين
تم زيادة المعاش بقيمة الفرق بين 33% من قيمته والمعاش الأساسي (123.60)
وذلك طبقا للمادة 19 من
قانون التأمينات الإجتماعية والمعاشات
الصادر بالقانون رقم 135 لسنة 2010
وله الحق في الجمع بينه وبين ا<ره في حالة العودة للعمل
ولايتم تخفيضه ))

جاء ذلك على الرابط (..........)



3- إذا كان المعاش المبكر بالصورة التي أوضحتها خطأ أو كارثة كما ألمح من كلام آخر لمعاليكم -
وكان صاحب العمل قد عمل لي استمارة 6 ولكنني لم أتخذ أي اجراء بالصرف نهائيا قبل أن أتأكد من دقة هذاالمل .
فهل يمكن لصاحب العمل أن يصحح الوضع بمعنى العودة أو إلغاء استمارة 6 السابقة دون أن يترتب عليها سقوط الفترة من تاريخ إنهاء الخدمة وحتى اليوم -
مع العلم أنني أمارس عملي دون انقطاع .