|
|
|---|
|
|||||||
 |
|
|
أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
06-06-2011, 02:15 PM
|
#1 | |||
|
هل عند شراء مدة تؤخذ في الاعتبار لاستحقاق أجازة شهر بدلا من 21 يوما وفق قانون العمل ؟
|
|||
|
|
07-06-2011, 02:58 PM
|
#2 | |||
|
|
|||
|
|
|
08-06-2011, 01:07 AM
|
#3 | |||||
|
|
|||||
|
|
|
08-06-2011, 11:34 AM
|
#4 | |||
|
|
|||
|
|
|
08-06-2011, 11:17 PM
|
#5 | |||||
|
|
|||||
|
|
|
11-05-2012, 06:15 AM
|
#6 | |||
|
|
|||
|
|
|
11-05-2012, 03:33 PM
|
#7 | |||||
|
|
|||||
|
|
|
| يتصفح الموضوع حالياً : 1 (0 عضو و 1 ضيف) | |
|
المواضيع المتشابهه
|
||||
| الموضوع | كاتب الموضوع | المنتدى | مشاركات | آخر مشاركة |
| مدي جواز شراء مده لصاحب العمل بعد انتهاء نشاطه لاستحقاق معاش مبكر ؟ | sherin | مستشارك التأميني | 2 | 10-03-2012 09:53 PM |
| شراء مدة مكملة لصاحب العمل | samir | مستشارك التأميني | 7 | 02-03-2012 02:59 PM |
| مدي أحقية صاحب العمل بعد انتهاء النشاط شراء مدة لاستحقاق معاش مبكر | abdelhady | مستشارك التأميني | 3 | 01-03-2012 10:40 PM |
| هل يجوز لصاحب العمل شراء مدة تامينيه؟ | wwss63 | مستشارك التأميني | 3 | 09-05-2011 12:08 AM |
| شراء مدة بعد ترك العمل | شريف | مستشارك التأميني | 3 | 23-03-2011 11:56 PM |
الساعة الآن 07:55 PM.
العرض العادي
